"Repos" entre parenthèse, pour éviter les : "mais moi je travaille le dimanche !"...
Bref, hormis en termes de rémunérations, doit on encore considérer le travail dominical comme "exceptionnel"?
Si les temps de travail et de repos hebdomadaire sont respectés, et les salaires majorés, pourquoi les sociétés et magasins devraient toujours avoir à demander une dérogation pour ouvrir le dimanche?
Le gouvernement ne devrait il pas se montrer beaucoup plus flexible dans un esprit de compétitivité, de consommation des ménages (on a quand même plus tendance à dépenser le week end que les autres jours, nan?) et de croissance?
Les entreprises n'y trouveraient elles pas elles aussi des avantages? (hausse du chiffre d'affaire, flexibilité des salariés..)
Quant aux salariés, avec la majoration du salaire, là encore, un pouvoir d'achat en hausse?
Qu'en pensez vous? Quels seraient selon vous les avantages, les inconvénients, les limites ou les abus de cette démarche?
V
Update:@Chtonk : j'ai bien précisé : "en respectant le temps de travail et le temps de repos légal"..
C'est à dire que tu continues tes 35H, et tu continues à avoir ton temps de repos. Les usines Peugeot et Renaut fonctionnent bien en 3x8 sans que personnes n'aient à redire. D'ailleurs, quelle serait la situation si elles ne fonctionnaient pas ainsi?
Bref, ton temps de travail et de repos sont respectés, mais l'entreprise reste ouverte plus longtemps : Cela favoriserait il l'embauche?
Update 3:@ TOUS : c'est juste une question "est ce une solution pour sortir de la crise?" et pas une question "je kiffe mon patron !"
Update 5:Ajout : z'ai pas mis de pouce en bas hein... J'aime débattre.
Update 7:Abus miroir : J'ai scruter à la loupe le programme de TF1 le dimanche 11/11, et nulle trace des feux de l'amour !
Je gagne 2 abus à 1, vous travaillerez donc dimanche !!
Update 9:@Dame Aty : la sagesse, point..
D'ailleurs ma belle dame, pourriez vous nous départager sur ce point des "Feux de l'amour" le dimanche, vous qui vous la coulez douce tous les jours de la semaine?
Update 11:J'vais aller boire un coup tiens..
Update 13:@Vous vous croyez dimanche tous les jours mon cher Lolo, c'est tout ce que je constate..
Venez donc boire un coup avec moi..
Answers & Comments
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Dans bcp de pays cette souplesse de boulot existe déjà !!
Et ce serait sur la base du volontariat mais du vrai volontariat pas le volontariat ....."obligatoire" comme souvent
Mais ça pourrait être une solution peut être pas la meilleure mais une solution
Par contre ce qui sera dépensé le dimanche ne le serra pas le jeudi ou le mardi !!
les budgets des ménages ne sont pas extensibles et loin s'en faut surtout en ce moment
Mais le mot " flexibilité du travail "en France fait carrément peur !!!
on le voit pour les embauches flexibles qui rendrait plus compétitif notre cout de travail par exemple et donc ....le reste suit bien entendu !!
il suffit de lire les réponses pour voir a quel point ça fout les jetons !!
Si les temps de repos sont respectés et que tout le monde est ok pourquoi pas ?
Que font les cuisiniers les serveurs les restaurateurs les pro du tourisme les chauffeurs de bus l de train de métro les infirmières les urgentistes et tous ceux qui sont au service des autres ils bossent le dimanche que je sache
et quand on va au restau le dimanche .personne LA bizarrerie ne s'offusque parce que pour eux c'est normal c'est leur job ...facile comme argumentaire mais rhétorique......... désolée
Alors si certains choisissent librement de bosser le dimanche et bien OU est la différence ??
si leur contrat de travail et les horaires restent légaux mais si le salaire est plus conséquent alors tant mieux
Et les abus non !!! si c'est du volontariat et que tout est stipulé dans le contrat clairement et que les 2 parties sont ok et en respectent les termes
Il faut aussi que les entreprises puissent assurer ce plus financier que représenterait le travail du dimanche avec certains allégements et là oups ......ça sera pas gagné avec les mesures qui sur taxent à mort prises en ce moment
et a Plan de Campagne a côté d'Aix quasi i tous les magasin travaillent le dimanche et quand il a été question de supprimer ça TOUS ont gueulé car volontaires et le manque à gagner était vraiment énorme !!
et pour l'instant ça reste en statu quo mais ouvert!!
Il faut que patrons et employés s'entendent,tout simplement.Moi,j'ai déja travaillé de nuit,de jour,certains samedis,certains jours fériés,certains dimanches,et cela ne m'a pas tuer.
Quant aux syndicats,parfois,ils n'opérent pas dans toutes les branches:c'est une des raisons pour lesquelles je n'ai jamais été syndiqué.Mais je-le serais peut-etre un jour.
le repos et puis quoi encore et quand enverra t on les enfants de huit ans dans les mines pour combler le déficit des banques
Un PEH Ã Chtonck of course :)
Dans mon ancien taf je bossais dimanches et jours fériés, je n'avais pas d'enfant mais je t'explique pas la galère pour une collègue qui avait un enfant et son mari était pâtissier : il n'avait aucune famille proche pour garder les enfants....c'était du sport !
Alors oui je bossais dans le tourisme...donc les WE c'était presque obligatoire. Je touchais 1200 €/ mois pour deux dimanches travaillés dans le mois sinon 1000 € tout juste.
Je vis en RP et il m'arrive d'aller dans des magasins de bricolage ou autre le Dimanche en culpabilisant un peu....Le plus souvent on essaie d'y aller le Samedi mais c'est blindé ! J'ai toujours une pensée pour ses salariés qui bossent ce jour là .
Bref ça ne répond pas vraiment à ta question mais voilà mon ressenti en ayant travaillé pendant onze ans les WE.
La question du travail du dimanche n'est pas de nature économique , mais sociétale: permettre aux familles d'avoir au moins un jour où tous ses membres puissent se retrouver ensemble , ce qui implique même jour pour tous.
Je ne crois pas, surtout en période de crise, à un effet de croissance d'une autorisation systématique du travail du dimanche. La grande majorité des citoyens ont de toute façon mal à boucler leur fin de mois et ce qui est dépensé le dimanche ne sera pas dépensé les autres jours de la semaine. Et ils ne touchent surtout pas à leur épargne éventuelle, par précaution...
Les arretés prefectoraux pour l'ouverture de gms le Dimanche engraissent assez bien les enseignes. Le week-end pour mo ic'est l'occasion de voir les amis, je n'apprécie pas ces jours travaillés.
Certaines enseignes en abusent un peu.
http://www.lefigaro.fr/flash-eco/2012/10/31/97002-...
On va arguer le faux argument de l'emploi mais si il y a ouverture il faut forcement les clients qui vont en face.
Bien que non syndiqué et pas croyant je crois qu'il faut un journée de coupure dans la semaine et plus particulièrement le Dimanche. , journée qui ramène à la famille aux amis à l'oisiveté et aux loisirs.
Et puis quoi encore !!
Déjà que j'ai du mal le lundi, le mardi, me mercredi, le jeudi et le vendredi et même des fois le samedi .... ah ! Non !
C'est sacré !
Je suis tout à fait d'accord avec madame Chtonk is back in black .
J'ajouterais que je ne vois pas en quoi ça changerait quoi que ce soit à la compétitivité des entreprises et ça n'augmenterait pas la consommation des ménages puisque la hausse des dépenses du dimanche serait compensée par la baisse du samedi .
Comme dit plus haut, si le dimanche devient un jour comme un autre, il n'y aura plus de raisons de le payer plus et comme c'est le patron qui décide, le salarié n'aura pas le choix de refuser de travailler le dimanche sous peine de perdre sa place .
J'en conclus que vous êtes un suppo du capitalisme qui se sert de ce site de partage (gratuit) de connaissances et d'idées à 3 balles pour faire de la propagande éhontée de thèses nauséabondes qui enrichissent le Grand Kapital .
De plus, vous êtes un mécréant qui fait semblant d'ignorer que le dimanche est le jour du Seigneur et qu'il n'est donc pas question de travailler ce jour là .
Enfin, vous êtes un homme sans coeur, car si tout le monde travaillait le dimanche, plus personne ne regarderait "les feux de l'amour" ou l'excellent Michel Drucker qui font le bonheur des familles françaises depuis des générations .
Je me vois donc dans l'obligation de vous poser un abus bien senti dans votre fondement, histoire que vous réfléchissiez avant de spammer sans vergogne cet honorable site .
le travail le dimanche permet à des familles de vivre car certains sont très contents d'être payé double.
En plus cela relance la consommation car beaucoup de gens n'ont pas forcément le temps en semaine et lors de la balade dominical font leurs achats ou d'autres font des achats impulsifs.
Il y a beaucoup de métiers où ils travaillent le dimanche
dans ces cas là pourquoi ne fait on pas pays mort le dimanche, plus d'autoroute, plus de télé, plus de dépannage et d'astreinte électricité si panne, plus de boulangerie, plus de supérette, plus de marché, etc... plus rien du tout.
Je suis pour l'autorisation du travail le dimanche.
La crise sert à quoi ?
Facile : supprimer les quelques droits de la plèbe.
( et rien d'autre )
Vouloir supprimer le dimanche est de la collaboration avec ces ordures (qui ne vous feront pas de cadeau pour votre dévouement).
@ Ta proposition est intolérable. C'est tout. D'ailleurs même les patrons n'ont pas le droit de facturer, le dimanche.