Or would this be regarded as criticism? I'm German native and I'm trying to write some certificate of apprenticeship and am quite clueless as regards to the "secret codes" there might be.
Update:@Tweety, I have to do this in two languages, so I asked in English. But I chose Elise's answer as best and have used another word already.
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Answers & Comments
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I wouldn't use this word, since it has a negative connotation. "Überpünktlich" hört sich nach "streberhaft" und fast "neutorisch penibel" an. I'd suggest "stets/immer (sehr) pünktlich" or - in a broader sense - "sehr gewissenhaft und zuverlässig".
Cheers, Elise
Pünktlichkeit solltest du in einem Arbeitszeugnis überhaupt nicht erwähnen. Das wird als Selbstverständlichkeit gesehen und wenn man es trotzdem betont, klingt das für andere Personaler so als hätte der Angestellte sonst überhaupt nichts geleistet (siehe z.B. hier: http://www.bewerbung-forum.de/arbeitszeugnis.html)... Falls du trotzdem findest, dass der oder diejenige deswegen Lob verdient, formulier es hintenrum, z.B. indem du behauptest, der Azubi habe auch über die festgelegten Arbeitszeiten hinaus gearbeitet.
Strange that you ask this question in English???