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oui tu les touche apres que la cpam a fini de te payer les conges maternité! en tout cas c'etait comme ca pour moi!assure toi que ton patron te donne l'attestation assedic et que tes ancien patron te l'on aussi donner!

Oui et non. tu touches les Assédics jusqu'à ton congé mat et pendant le congé mat c'est la sécu qui t'indemnise comme pour les femmes qui travaillent. Après tu te retrouves de nouveau en recherche d'emploi et donc l'indeministation des assedics reprend pour le temps qui te reste à être indemnisée.

Oui, bien sûr, tu peux toucher les assedics en étant enceinte, jusqu'à la date de ton congé maternité (soit 6 semaines avant l'accouchement). Jusqu'à cette date, on considère que tu es apte à travailler et donc à chercher un emploi. Même si dans la réalité, faut pas se leurrer.... Un employeur qui embauche une femme déjà enceinte, je demande à voir!!

Bien sûr, il faut remplir les conditions nécessaires pour toucher les assedics, comme tout le monde (avoir travaillé un minimum d'heures dans les 6 mois précédents, renseigne-toi).

si tu as travaillé le temps nécessaire, pas de problèmes, ils seront stoppés pendant le congé mat (la sécu prend le relais) et tu les retrouves après le congé mat.

donc tu les as tant que tu peux travailler (hors congé mat et congé maladie dus à la grossesse).

j'étais en CDD lorsque je suis tombée enceinte et je ne savais pas si mon employeur me ferai un contrat pendant mon congé mat et je m'étais renseignée.

c'est indépendant de ton statut de femme enceinte.

Si tu as suffisament cotisé alors tu toucheras les assédics. le seul moment où tu ne les toucheras pas c'est pendant le congé maternité. La sécu prends le relais et te verse les indemnités comme pour toutes les femmes qui sont en arrêt de travail. Quand le congé maternité est fini, les assédics recommencent à te verser le chômage.

Alors je me trompe peut etre, mais oui parce que la grossesse si tu bosse tu t'arretes au 7ème mois, donc en attendant, tu peux toujours chercher un boulot, bon les chances de trouver sont infimes mais quand meme!!

le fait d'être enceinte n'a rien à voir avec le fait de toucher des assedic

c'est ton contrat qui compte

si tu peux en toucher avec ce contrat tu en toucheras enceinte ou non !

pour obtenir le assedics il faut déja avoir travaillé

Et alors, être enceinte ça ne rend pas inapte à travailler.

Tu es enceinte, tu n'as pas perdu un bras et une jambe dans un accident d'hélicoptère... (même là, on es apte...)

Il ne manquerait plus qu'on sucre les assedics à une femme sous prétexte qu'elle est enceinte, ça serait honteux

On peut parfaitement être enceinte et travailler, donc une femme enceinte est apte à trouver un emploi