pourquoi mes heures effectives de travail ne sont pas celles payées?
employée par un hôtel, mais travaillant dans le Spa de cet hôtel, mes heures de travail sont recalculées (à la baisse) à première vue en fonction de la convention collective : hôtel, café, restaurant.
est ce normal? je suis spa manager, et je ne comprend pas du tout pourquoi mes heures réelles ne sont pas prises en compte.
merci d'avance!
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Qu'entends-tu par heures réelles et baisse?
Il est bien évident que tu ne peux pas subir de perte de salaire. Tu veux peut-être dire que tes heures supplémentaires ne sont plus majorées comme avant. Dans la CCN des HCR (hôtels.....), les 4 premières heures sont majorées à 10% et non pas à 25% comme c'est le cas dans la majotité des PME. Puis les 4 autres à 20% et ensuite à 50% à partir de la 44e heures hebdo.
Ou alors tu parles de la mensualisation : tu n'est pas payée sur tes heures effectives du mois mais sur une moyenne des heures annuelles.
Précise sur tu veux une réponse adéquate.
Avec la droite au pouvoir les patrons se sentent soutenus et abusent de la situation. Les patrons voyous ne sont pas que dans les multinationales . . .